Responsable Ressources Humaines

Notre client est une entreprise industrielle à grande envergure à l’échelle internationale (sites de production situés en Espagne, Tunisie et Thaïlande). Experte dans l'assemblage et la mise en forme de matériaux souples, la confection par thermocollage et le travail du métal sur une gamme de produits variés, elle est présente sur différents marchés comme celui de la Lingerie et du Balnéaire, le Sport et le Médical et également sur des marchés plus spécialisés comme celui des Equipements de Protection individuels et de l'ameublement.

Dans le cadre d’une forte croissance, notre client est actuellement à la recherche d’un(e) :

1 Responsable RH

Vos missions :

- Définir et structurer la stratégie de recrutement en lien avec la stratégie de l'entreprise.

- Etablir et animer les processus de recrutements pour les sites (toutes fonctions confondues)

- Etablir et animer la phase d'int6gration des nouveaux collaborateurs

- Accompagner managers dans la gestion des probl6matiques RH (recrutement, formation, disciplinaire, mobilit6....)

- Assurer en lien avec l'assistante RH et la direction de la filiale le reporting RH

- Animer les relations avec les repr6sentants du Personnel (organisation des 6lections, organise les r6unions

- Superviser l'ensemble des formalités liées à l'embauche (contrat de travail, visite médicale, période d'essai) et à la sortie du collaborateur (suivi de la procédure de départ, formalités de départ, solde de tout compte...)

Votre profil :

Issu(e) d’une formation supérieure en RH ou en Droit Social, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Responsable RH ou un autre poste similaire.

Vous disposez d’un excellent niveau en français (à l’écrit et à l’oral). L’anglais serait un plus.

Vous êtes force de proposition, bon communiquant et méthodique dans votre manière de gérer vos missions.